「喝口茶水，暖下身子。」

　　堂屋裡，陳浩倒了杯茶水給朱茂林，「是不是遇到什麼喜事了，才特地跑過來一趟，你在市酒廠那邊的職務有調動？」

　　「你老丈人跟你說了這個事？」朱茂林很納悶的看著陳浩。

　　他的職務的確有調動，到紅旗生產隊來，不單單是給陳浩拜年那麼簡單，而是跟陳浩說這個事。

　　同時也是體現自己的態度，平常時候不過來，過年的時候從江城跑過來給陳浩拜年，證明陳浩對他的幫助，他沒有忘記。

　　念著陳浩的恩情，這才特地跑一趟。

　　這大過年的，冷，坐車的人多，他又沒有小汽車，不像陳浩那麼方便，來一趟並不容易，坐的是長途客車。

　　裡頭擠滿了人，還有拿著雞鴨的，衛生習慣以及條件的原因，好多人都沒洗澡，身上一股味，哪怕是大冷的天，擠在車裡，出了一身的汗，滿車廂都是味道。

　　汗臭味，再加上雞鴨的味道，因為天冷，窗戶又是緊閉的，還有人在車裡吐了，那味道就更難聞了。

　　他忍了一路，轉了幾趟車才過來。

　　是真不容易。

　　「老丈人沒跟我說你的事，他哪會跟我說你的事，尤其是你的工作崗位出現調動，還是向好的方向調動，他更不會主動跟我說這事。」陳浩笑著說道，「這個事不難猜，你特地這麼大老遠的跑一趟，肯定是有好事。」

　　「一般的事，打個電話就能說清楚，而且如果是壞事，那肯定會更急，打電話更方便，好事也不難猜，別的好事跟我沒有關係，也就隻有你的崗位出現調動，得到提拔，才會跟我有關。」

　　很容易就能分析的出來的事情。

　　朱茂林不是笨人，而不是笨人，做的事肯定有目的。

　　「你腦瓜子真是好使，戲文裡諸葛亮沒有出山，便知天下事，說的就是你，你就是再世諸葛亮。」朱茂林把陳浩一頓誇。

　　「沒錯，我的工作出現了調動，原先乾的是產品檢驗科的活，這個工作崗位說重要也重要，對產品的質量把關，但實際上在廠裡是沒有多少話語權的，說話分量方面連你老丈人都不如。」

　　「生產出來的東西，隻要不是往裡頭摻了毒藥，誰敢說質量有問題？所以，說不重要其實也不重要。」

　　安全要給生產讓路，質量安全也是安全，這一點別說放在這會兒，就是放在幾十年後，也是一樣的。

　　這個是現實問題。

　　或者說是觀念問題，想要項目幹得快，產品生產的數量多，安全方面的問題就得要鬆動。

　　想要幹得又快又好，那是癡人說夢。

　　幹得好，就必須要按照流程走，將一套的流程走下來，就得要花費不短的時間，這與幹得快本身就是矛盾的。

　　「昨天廠裡的領導開會研究了下，決定把我的工作做下調動，我不再擔任產品檢驗科的科長，調到車間做主任，管理生產車間的工作。」朱茂林很高興的說道。

　　他雙手捧著搪瓷茶杯，天氣的確是有些冷了，吹開上面的茶葉子，輕輕的喝了口還顯得有些燙的茶水。

　　車間主任雖說在級別上跟產品檢驗科的科長，包括銷售科的科長是一樣的，但重要性，話語權有很大的不同。

　　產品檢驗科是在最末尾的，銷售科能排到第二，生產車間則是最重要的。

　　這是因為國營酒廠大部分的銷售都是固定的，統購統銷，跟哪些單位有合作，生產的酒水供給哪些單位，都是計劃的。

　　也就最近一兩年才稍微有些鬆動，廠裡在擴展銷售渠道，但也很難有效果。

　　「如果政策鬆動一些，銷售科還是很重要的，畢竟廠裡的利潤高不高跟銷售科有直接的關係，要是銷售科能把銷售渠道拓展開，酒廠的銷量提升起來，利潤肯定是會上漲的，直接關係到酒廠賬戶的資金。」陳浩說道。

　　等到各個國營單位自主權力擴大了，銷售是一個非常熱門的崗位。

　　尤其是在一些提成跟銷售掛鉤的單位。

　　幹得好的銷售，憑藉著提成就能實現財富自由。

　　「市酒廠的地位還是太低了，要是跟茅台酒一樣，也把部分的酒水放到市場上面，進行自主定價，銷售的地位的確能提升，重要性也會更突出，不過那也得要換人，不能讓你老丈人來做這個事，他做這個事就不成。」朱茂林說道。

　　「你這麼好的大腿他都沒抱住，還能指望他做成個啥事？幹銷售就要沒皮沒臉，要把臉面丟下去，要不然幹不成銷售。」

　　朱茂林對陳浩老丈人的評價並不高。

　　說不要面子吧，做了銷售科科長這個位置，他並沒有閑下來，也到處跑，尋找銷售渠道，隻不過說並不理想，沒有找到多少銷售渠道，僅有的銷售渠道還是靠兒媳婦那邊，但也很有限。

　　說要臉面吧，有陳浩這樣的大腿偏偏不抱著，最終也沒能把市酒廠的酒水銷售搞起來。

　　「他那方面就不管了，既要又要，沒有那麼容易，不可能魚和熊掌兼得。」陳浩說道，「想要得到一些東西，總歸是要失去一些東西，都能握在手上的，少之又少。」

　　他看著朱茂林，「你能被提拔到車間主任這個位置，就說明廠裡的領導實際上也是想要做出改變的。」

　　「在任用一些改革派的人員，往後你可以更加堅定自己的意圖，多寫一些關於管理，關於酒廠改革方面的文章，表達自己的觀念，說不定今年還能再得到提拔，從車間主任的位置直接去組織科，或者去辦公室。」

　　組織科實際上就是管人事的，這是一個很重要的部門，能在組織科去，意味著得到提拔，辦公室也是類似的道理，整個辦公室相當於是市酒廠領導的秘書，幫助領導處理一些相關文件。

　　這跟在政府機構的部門有些類似。

　　搞組織，搞辦公室的，下一步再往上升，就是直接任單位的領導了。

　　「沒有那麼快吧？酒廠有在車間主任幹了好些年的，一直也沒得到提拔，我這才剛從產品檢驗科到車間主任，一年的時間就能提拔到組織科或者是辦公室？」朱茂林被陳浩這個話嚇到了。