不要把自己當幹部，不要把自己當成上位者，要當成服務人員，而且一定要有好的態度。

　　這個話陳浩不止一次講過。

　　一直在講。

　　對接待的人員同樣也講過好多次。

　　「服務是接待過程中必須要放在第一的理念，不要把國營單位的那個臭毛病帶到咱們的工作中來，咱們得要轉變想法，轉變觀念，如果扭轉不過來，就會帶到日常的工作中去，上行下效，咱們當幹部的這麼去做，那麼下面的人也會有樣學樣，這是要不得的。」陳浩說道。

　　「咱們得要以身作則，服務是紅旗生產隊的宗旨，是要一直銘記於心的觀念。」

　　這就跟纏小腳一樣。

　　腳都變形了，不止要忍受常人難以忍受的痛處，指頭還都窩在一處，自己把自己搞成殘廢。

　　這樣扭曲的審美，卻有不少的市場。

　　這個市場還是從上層開始的，而後普及到普通百姓當中去。

　　最早可以追溯到五代十國，那會兒南唐後主李煜為了追求舞蹈的輕靈飄逸，命宮女以帛纏足，在金蓮花上跳舞，隻不過這樣的審美還隻流行於宮廷。

　　等到了宋代，這種審美便從宮廷蔓延到民間，文人墨客通過詩詞歌賦渲染小腳的纖巧，蘇軾的《菩薩蠻詠足》裡頭就有『纖妙說應難，須從掌上看』的描寫。

　　等到了明朝的時候，朱元璋為了懲罰張士誠的舊部，下令『男的不許讀書，女不許裹足』，到了這個時候，說明民間的裹足之風已經很嚴重了。

　　等到了清朝的時候，就更畸形了，先前的裹足還沒上升到把腳趾骨頭掰斷的做法，畢竟還是能跳舞的，可到了清朝，纏足直接把腳趾骨纏斷。

　　這股風氣，就是從上層蔓延到下層，上行下效，而且是愈演愈烈。

　　「大多數人都有一個毛病，那就是看到弱小的人會同情，願意給予幫助，看到強勢的人本能的就會生出厭惡，有些時候哪怕弱小的人不佔理，強勢的人占理，但也還會保持這種心理，所以服務的過程中，不要因為咱們占理就強勢，一定要把自己放在一個弱勢的地位，這能為我們增加印象分，哪怕丟了臉面，但是卻能為紅旗生產隊的發展帶來裨益。」陳浩道。

　　「而且也不算是丟臉面，並不是誰強勢誰就有理，言語上示弱，並不代表就理虧，道理從來都不是靠嗓門吼出來的。」

　　本來隻是把人選敲定下來，吃個飯，這個會議就散了，但說著說著，陳浩就多說了幾句，強調了服務的核心觀念。

　　沒辦法，好多人的思想觀念想要轉變過來非常困難，也就是他給紅旗生產隊帶來這麼多好處，所以大傢夥都願意聽他的。

　　哪怕有人心裡還是有些不太認可，仍舊願意按照他的意思去做。

　　陳浩希望更多的人能夠理解，並且認可『服務』的觀念，並且帶入到工作當中去。

　　尤其是隊委成員，更要如此。

　　「10個臨時工的人選，最後肯定會有一些人被篩選出去。」陳浩說道，「設置臨時工，就是剛剛傳福說的那個意思。」

　　「方便後續再篩選一遍，挑選出最適合這份工作的人選，同時，也是為了辭退那些被淘汰的同志的時候，能讓他們心裡不是那麼反感，減少辭退的阻力。」

　　「畢竟還是有好多人覺得成為正式工，成為固定工，就跟進了國營單位一樣，不會輕易被辭退，但是如果是臨時工被辭退了，大傢夥接受的程度就會更高些。」

　　陳浩將自己的想法說了出來，讓陳紅興等一眾隊委成員能更明白他這麼做的原因。

　　一些能講出來的地方，陳浩一定會說的明白，讓眾人能理解他的意思。

　　這麼做也是為了更高效的將紅旗生產隊的工作做好。

　　而不是去猜。

　　需要讓別人去猜，證明這個領導要麼沒譜，心裡拿不定主意，要麼就是想推卸責任，事情如果有不好的結果，方便推到別人的頭上。

　　陳浩不需要這麼做。

　　關於正式工，臨時工的問題，討論結束了，接下來一眾人又花了半個小時的時間，將5名正式工和10名的人員選擇出來。

　　5名正式工裡頭，陳明才是其中之一，而且所有的人支持陳明才。

　　不像是其他的4個名額，多多少少有幾人有別的意見。

　　「陳明才這人做接待工作不錯，別人對他大喊大叫的，他一點也不生氣。」陳洪興說道，「他脾氣是真好。」

　　「先前有個外地過來的女同志，不知道啥原因，吵了起來，嗓門大得很，在那不依不饒的，說了一兩個小時，陳明才還好聲好氣的跟她說話，盡量的滿足她的要求，這性子一般人還真的做不到。」

　　一般人早就發火了。

　　這就跟唐僧念經一樣，還是大嗓門念經。

　　「他的性子就是被他屋裡人給磨出來的，王紅梅多麼強勢的性子，一張嘴就跟機關槍一樣，叭叭的說個不停，陳明才受了這麼多年，早就練出來了。」汪秀紅笑著說道。

　　「都說陳明才不像個男人，被家裡的女人拿捏了，王紅梅做了經營後，頭擡得更高了，說話更有底氣了，陳明才往後的日子怕是越難過，但沒想到還能找到適合陳明才做的工作。」

　　以前，她是有點瞧不上陳明才的，覺著陳明才不男人。

　　可等陳明才做了接待工作，婦女隊長的工作也多了後，她才知道陳明才這樣的性子，是真的讓人服氣。

　　輕易難見臉紅脖子粗的時候。

　　「接待的這個工作就適合他這樣性子的，我看他也是真的喜歡這個工作，有些同志說話的那個語氣，我聽著就難受，但陳明才一點事都沒有。」民兵隊長陳富軍說道。

　　「他帶著人到處逛，到處參觀，嘴巴也沒閑著，一直在介紹，是真的有耐心，這一點跟他比，我不如。」

　　很多人習慣用暴力解決問題，並不是喜歡打人，而是這麼處理糾紛最直接有用，哪怕有時候輸了，但至少也解了氣。

　　好多人就想發洩那股氣。

　　陳明才能剋制住，或者說是壓根就不覺著跟人吵起來，別人吵他，就需要用暴力解決。

　　其他人也點頭。

　　陳明才這段日子的接待工作得到大家的一緻稱讚。